司法統(tǒng)計(jì)數(shù)字表明，目前案件審理后需要進(jìn)入執(zhí)行程序的占很大比例，在實(shí)際執(zhí)行工作中又普遍存在執(zhí)行難的問(wèn)題。如何妥善解決執(zhí)行難的困擾，更好地保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益是執(zhí)行人員亟待解決的問(wèn)題。執(zhí)行人員在執(zhí)行工作中若能夠使用一些執(zhí)行技巧，就可以使一些難以執(zhí)行的案件得到迅速圓滿(mǎn)解決。

一、善于傾聽(tīng)。傾聽(tīng)，并不一定代表你對(duì)對(duì)方談話的認(rèn)同，它僅表示對(duì)對(duì)方的尊重。每個(gè)人都有表達(dá)自己想法的權(quán)利。作為執(zhí)行人員，一定要善于傾聽(tīng)，通過(guò)傾聽(tīng)雙方當(dāng)事人對(duì)案件的態(tài)度、看法，了解被執(zhí)行人的實(shí)際履行能力和他對(duì)案件是否愿意履行以及愿意如何履行的心理。知已知彼，方能百戰(zhàn)不殆。在把被執(zhí)行人通知到法庭之后，執(zhí)行法官不要急于表明自己已經(jīng)掌握案件的諸多情況，要給被執(zhí)行人一個(gè)機(jī)會(huì)，讓他先表明自己的態(tài)度，說(shuō)說(shuō)自己的想法。在準(zhǔn)確知曉被執(zhí)行人的實(shí)際情況及其心理之后，再綜合考慮雙方當(dāng)事人的情況，根據(jù)案件的特點(diǎn)，設(shè)計(jì)一個(gè)合理的執(zhí)行方案，相信這樣的方案會(huì)比較容易被雙方當(dāng)事人接受，會(huì)有利于案件的實(shí)際執(zhí)行。

二、換位思考。換位思考，顧名思義，在對(duì)己方情況進(jìn)行考慮的基礎(chǔ)上還要能站在對(duì)方的立場(chǎng)上思考問(wèn)題。通過(guò)換位思考可以讓我們了解別人的心理需求，感受到他人的情緒，讓我們揣摩到對(duì)方的心理，達(dá)到說(shuō)服對(duì)方的目的。執(zhí)行案件中也是這樣，執(zhí)行人員想更好地執(zhí)行案件，就應(yīng)該站在被執(zhí)行人的角度，通過(guò)換位思考，揣摩被執(zhí)行人的心理，了解被執(zhí)行人的實(shí)際履行能力，認(rèn)識(shí)到被執(zhí)行人的困難，同時(shí)也能找到被執(zhí)行人害怕的是什么，從而抓住要害。許多案件不能執(zhí)行到位的原因主要是執(zhí)行人員在制訂執(zhí)行協(xié)議時(shí)沒(méi)有考慮被執(zhí)行人的實(shí)際履行能力，一味追求結(jié)案時(shí)間而強(qiáng)迫被執(zhí)行人在一定期限內(nèi)履行其沒(méi)有能力履行的義務(wù)所造成的。

三、區(qū)別對(duì)待。被執(zhí)行人不履行生效法律文書(shū)所確定的義務(wù)，背后的原因有很多。除了部分被執(zhí)行人故意對(duì)抗法律之外，一些執(zhí)行案件被執(zhí)行人沒(méi)有履行的原因是雙方當(dāng)事人在訴訟程序中法院沒(méi)有對(duì)雙方的矛盾予以充分化解，而只是簡(jiǎn)單判決，或是說(shuō)理不夠充分，造成被執(zhí)行人對(duì)法院判決不能夠正確理解，認(rèn)為法院判決不公，就對(duì)抗執(zhí)行或消極執(zhí)行。因此要在執(zhí)行工作中應(yīng)深入調(diào)查，根據(jù)案件實(shí)際情況區(qū)別對(duì)待，不能一概論處。不同案件的當(dāng)事人因其自身文化素質(zhì)與認(rèn)知程度不同，往往對(duì)問(wèn)題的觀點(diǎn)與見(jiàn)解也不同。因此，執(zhí)行人員應(yīng)學(xué)會(huì)掌握當(dāng)事人的心理，根據(jù)不同案件當(dāng)事人的實(shí)際情況不同來(lái)確定不同的執(zhí)行方案。

四、堅(jiān)持公正。司法公正是司法活動(dòng)自身的目標(biāo)和要求，也是依法治國(guó)的目標(biāo)和要求。司法公正是司法活動(dòng)的一條基本原則。 “民不畏我嚴(yán)而畏我廉，民不服我能而服我公”。在審判工作中應(yīng)當(dāng)如此，執(zhí)行工作中也應(yīng)如此。執(zhí)行人員應(yīng)以法律為依據(jù)，以事實(shí)為準(zhǔn)繩，做到公正公平，才能使被執(zhí)行人自覺(jué)履行義務(wù)。同時(shí)執(zhí)行人員應(yīng)注意行為舉止，在對(duì)待雙方當(dāng)事人應(yīng)一視同人，不能因?yàn)橐环绞巧暾?qǐng)人另一方是被執(zhí)行人就從態(tài)度上有所區(qū)別。有些執(zhí)行人員見(jiàn)到申請(qǐng)人態(tài)度和藹可親，見(jiàn)到被執(zhí)行人態(tài)度生硬，從而給被執(zhí)行人造成一個(gè)錯(cuò)覺(jué)，認(rèn)為法律不公，不愿配合執(zhí)行。

五、統(tǒng)籌兼顧。在實(shí)際工作中執(zhí)行人員應(yīng)堅(jiān)持用辯證的思維統(tǒng)籌解決各種矛盾和問(wèn)題。執(zhí)行人員一定要從和諧穩(wěn)定的大局著眼，抓住主要矛盾，努力促使雙方當(dāng)事人能夠達(dá)成一致意見(jiàn)，從而促使被執(zhí)行人自愿主動(dòng)履行其應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)。在執(zhí)行過(guò)程中，執(zhí)行人員要準(zhǔn)確及時(shí)了解被執(zhí)行人不履行義務(wù)的真正原因，不能出現(xiàn)被執(zhí)行人不積極配合工作時(shí)就嚴(yán)加斥責(zé)，動(dòng)不動(dòng)就要對(duì)其采取司法拘留措施等強(qiáng)迫被執(zhí)行人承諾其不可能完成的事情。要切實(shí)考慮到被執(zhí)行人的實(shí)際困難，不能出現(xiàn)執(zhí)結(jié)一個(gè)案件，毀壞一個(gè)家庭的現(xiàn)象。只有這樣，案件才能得到圓滿(mǎn)解決，當(dāng)事人的合法利益才能得到真正維護(hù)。

六、借助外力。執(zhí)行人員要善于借助外力，巧妙結(jié)案。執(zhí)行工作中往往會(huì)出現(xiàn)一些案外人從中調(diào)處、做工作的情況，這時(shí)執(zhí)行人員不要一味排斥，而應(yīng)巧妙利用他們的力量。這些案外人一般是被執(zhí)行人的親戚朋友，并且他們?cè)诋?dāng)?shù)囟际怯行┥矸莸匚坏娜耍麄兊脑挶粓?zhí)行人比較容易聽(tīng)得進(jìn)去。并且他們大都很愛(ài)面子，有時(shí)他們也愿意為被執(zhí)行人作擔(dān)保，從而更有利于案件的處理。

經(jīng)過(guò)充分的調(diào)查取證，收集與案件有關(guān)的資料，做到真正了解當(dāng)事人的基本情況，再使用以上所介紹的一些執(zhí)行技巧，就能在執(zhí)行工作中抓住時(shí)機(jī)、切中要害，使被執(zhí)行人心服口服，主動(dòng)履行相應(yīng)義務(wù)，使案件得到圓滿(mǎn)解決。