長期以來，不少法院對法官被舉報控告問題一直作為一個忌諱話題，更談不上曝光公示。審判實踐表明，涉訟投訴舉報情況往往是審判工作的“晴雨表”，從一個側(cè)面反映了法官的工作責(zé)任心和工作水平。近日，江蘇省海安縣人民法院出臺《干警被舉報控告情況通報制度》，決定讓舉報控告情況“露臉”，揭開這個密封的“禁區(qū)”。
　　該制度規(guī)定，凡是人民群眾認(rèn)為本院干警在日常工作、生活中存在違紀(jì)違法、損害人民群眾利益的行為，通過來信、來電或來訪等方式向該院舉報控告，或向上級機(jī)關(guān)舉報控告后由上級機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)該院辦理的，均在辦結(jié)后的當(dāng)月或下一個月，向全院干警通報。
　　該院紀(jì)檢部門根據(jù)調(diào)查結(jié)果，區(qū)別不同情況作出不同內(nèi)容的通報：對經(jīng)調(diào)查確認(rèn)存在舉報控告的問題的，通報舉報的問題、調(diào)查結(jié)論以及對違紀(jì)違法者處理結(jié)果；對因無法取證等原因不能認(rèn)定的問題，通報舉報控告的內(nèi)容，向干警提出應(yīng)當(dāng)注意的問題；對經(jīng)調(diào)查確認(rèn)舉報控告失實的，通報舉報的內(nèi)容及調(diào)查結(jié)論，一方面公開為被舉報人正名，另一方面分析工作作風(fēng)、工作方法、工作態(tài)度等方面應(yīng)當(dāng)吸取的教訓(xùn)。紀(jì)檢部門及時填寫《干警被舉報控告情況登記表》，連同書面通報的材料一起存入廉政檔案。涉訟投訴，經(jīng)查證屬實的次數(shù)或因干警工作方法不當(dāng)引起的次數(shù)，與法官審判質(zhì)量與效率量化業(yè)績考核掛鉤，作為經(jīng)濟(jì)獎懲、晉職晉級、評先評優(yōu)、立功授獎重要依據(jù)之一。
　　海安縣法院宋石院長表示，該院出臺制度的根本目的在于落實司法為民宗旨，通過通報，讓大家知道誰常被投訴，逼著被投訴法官改進(jìn)作風(fēng)，提高辦案質(zhì)量與效率，并讓其他法官從中汲取教訓(xùn)，避免重蹈覆轍，以減少法官和法院的被投訴量。同時也能為蒙受不白之冤的法官及時消除不良影響，替受委屈的法官正名，進(jìn)一步激發(fā)工作熱情。
文章出處：海安縣人民法院
文章作者：錢軍 康承軍